生育保险怎么报销?最多可以拿2-3万。快看!
大家都知道社保和医保很重要,但真正了解并能善加利用的人还是少数。
第一次当父母很多事情都不知道要怎样做,怎样领生育津贴?
贴心管家为大家整理了一些关于生育保险和生育津贴的策略~
想在养宝宝上省下一大笔钱,以下知识点一定要讲清楚!
一、生育保险那些事儿
1、什么是生育保险?
国家规定公司必须为员工缴纳生育保险,缴纳一年生育保险,怀孕时仍缴纳的,可以报销。
2、生育保险可以报哪些?
1、在生育或流产过程中的检查、分娩、手术、住院和药物费用。
2.产假期间的生育津贴。
3、领取标准
生育津贴是国家对企业的补贴,用于支付产假期间的工资。这个补贴的标准是公司的平均工资。同时,国家规定生育津贴的标准不能低于产假工资。
如果公司平均工资(即生育津贴标准),
高于你的工资,公司应该给你补差价。
如果你的工资高于公司的平均工资,就按照你的工资发放。
4、具体计算方式
生育津贴=上一年本单位人均缴费工资30*产假天数
女性雇员的基本产假为98天,剖腹产加上15天.
如果你生了多个孩子,每多生一个孩子,你可以多活15天。
假设你单位去年平均工资5000元。
如果是顺产,可以得到=元
如果是剖腹产,加上产假15天,可以得到(98 ^ 15)=元
5、怎么查询生育津贴?
1、电话查询:拨打了全国统一社会保障热线,并提供了他的身份证号码和社会保障卡号进行人工查询。
2、社保局查询:去了他投保的社保局营业厅。
3、在线查询:登录当地社保局的官方网站,输入相关信息进行网上查询。
6、办理所需证件
1、单位提供:
《**市领取职工生育保险待遇汇总表代收据》
《**市生育保险待遇申报表》
《公司开户许可证》
2、员工提供:
员工及配偶的结婚证、身份证原件及复印件。
《计划生育服务手册》或《生育证》的原件和复印件
婴儿出生证明
出院证明(成人和婴儿)
员工本人银行结算账户存折复印件
7、二胎可以报销吗?
生育第二个和第一个孩子的生育保险政策都在一样!
8、工作地和户口所在地不一样怎么报销?
在哪里交的生育保险,就在哪里报销。
9、用人单位没按规定按时足额参保,如何处理?
单位未按规定按时足额参保的,未参保期间发生的医疗费用生育保险不予报销,用人单位应按规定向职工支付相关费用。
10、参加生育保险未满一年能报销吗?
一般来说,在累计满1年需要参加生育保险的员工可以享受生育保险待遇。
参加生育保险不满一年的,生育医疗费用由个人先支付,继续缴费累计满一年后一年内,可持相应材料向统筹地区社会保险经办机构申请报销。
11、我是男的,不生孩子交这个有用吗?
参加生育保险并具有累计缴纳12月或以上学历的男性职工可享受以下福利:
1.享受10天的陪产假(带薪产假)。
2.妻子失业的,可凭失业证明在分娩前领取生育津贴。
3、男性做计划生育相关手术,医药费可以报销。
二、五险一金改革了?
相信很多朋友都听说过,
“五险一金”将变成“四险一金”
今年年底前,广东省将实现生育保险和基本医疗保险的合并。
1、为什么要合并?
生育保险和医疗保险有一定的重叠,分娩时也有一些医疗行为。合并后统一收集处理。
生育保险无需再建立一套独立的稽核审查系统,有利于提高经办效率,降低管理运行成本,提升基金的互济能力。
2、对我们有什么影响?
对于在职职工来说,最大的变化是参加职工医疗保险同时就参加了生育保险.单位和职工只要参加职工医疗保险就必须享受生育保险。
生育保险基金纳入职工基本医疗保险基金,统一征缴,整体水平一致。生育保险待遇由基本医疗保险基金支付。
原生育保险规定的生育保险待遇不变,但经办中享受渠道发生变化,但生育保险规定的参保范围、保障项目和缴费水平不变。
随着社会和经济的发展,生育保障只会越来越好,不会降低。
三、管家寄语
每个月交五险一金,要学会用。生孩子是每个家庭都会经历的自然过程。
我们支付了生育保险,最高能领到2-3万的生育津贴。
当然管家只是举了个例子。各地政策不同,需要咨询当地社保局或拨打全国统一热线.
生完孩子后一定要及时给孩子一个新生儿医保,既能省钱又能给孩子提供保障。
对于准妈妈来说,肚子里的宝宝就是一切,就是未来。总想给他最好的。这时,我们应该开始适当地制定一些计划——为我们的孩子买一份保险。
先咨询了解,等到合适就可以直接购买,有个保障。或者是给家庭做好保障,给孩子一个稳定安和的家庭环境,一个不惧风险的保护伞。
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