单位养老保险(单位养老保险个人和单位缴纳比例)

提问时间:2021-03-30 00:36
共1个精选答案
1 2021-03-30 00:36
最佳答案

个人和单位养老保险

请问领导我公司2016年要交多少保险,一共9700.24。(新单位报销)

单位回复-泰安市人力资源和社会保障局:

回复时间:2016年5月5日10:处理结果:您好!养老保险单位的社会保障缴费比例为18%,个人为8%。取决于单位确定的投保基数。

你如何支付机构养老保险

自2014年10月1日起,我国同时实施机关事业单位养老保险制度改革。政府机关养老保险怎么交,很多人还不清楚。人力资源和社会保障局回答了最关心的问题。

改革后缴费基数是多少?

缴费基数包括单位缴费基数和个人缴费基数。根据省政府《实施意见》,本单位工资总额为机关事业单位参加养老保险的职工个人缴费工资基数之和。

政府机关工作人员(含参与公共管理的单位)个人缴费工资基数包括本人上年度工资收入的以下部分:基本工资、国家统一津贴补贴(指原退休费计算基数中包含警衔津贴等国家统一规定的项目)、标准化津贴补贴(地区附加津贴);年终一次性奖金。事业单位工作人员个人缴费工资基数包括本人上年度工资收入的以下部分:基本工资、国家统一津贴补贴(参照国家和省统一规定纳入国家核定的原退休费计算和缴费基数)、绩效工资。除上述项目外,其他项目(包括改革补贴、奖励补贴等。)暂不计入个人缴费工资基数。

缴费比例如何计算 ?

基本养老保险费比例为单位工资总额的20%,个人缴纳的基本养老保险费比例为本人已缴纳工资的8%,由单位代扣代缴。

个人工资超过上一年度在岗职工平均工资300%的部分,不计入个人缴费工资基数;低于上一年度全省在岗职工平均工资60%的,按个人工资基数的60%计算。按本人已付工资的8%金额建立基本养老保险个人账户,全部由个人缴费形成。个人账户储存额(含本息)仅用于员工养老金,不得提前支取。利息按国家每年统一公布的记账利率计算,免征利息税。被保险人死亡的,个人账户余额可以依法继承。

如何计发基本养老金?

为了提高单位和职工参与保险支付的积极性,新的基本养老金计划和支付方式建立了待遇与支付相联系的机制,使更多的支付和更多的支付,更长的支付。坚持“老办法为老,新办法为新人,渐进过渡办法为国人”的原则,根据以下三种情况确定:

改革前已经退休的人(即“老人”)。原待遇不变,同时执行基本养老金调整办法。其中,符合条件的待遇项目,经审核确认后纳入养老保险基金支付;其他项目仍从原渠道收取。

改革后,参加工作并积累了15年以上个人贡献的人员(即“新人”)。基本养老金由基本养老金和个人账户养老金组成。其中,退休时基本养老金月标准以所在省或市上一年度在岗职工月平均工资和本人月平均缴费工资为基础,每满一年支付1%的缴费。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以月数,按国务院统一规定执行。

附近相关问题